經濟導報記者 王偉
1月20日，山東省第十四屆人大常委會第七次會議表決通過了修訂后的《山東省職業教育條例》，將于2024年5月1日起施行。
山東全省職業院校平均每年為社會培養輸送60多萬名高素質勞動者和技術技能人才。1月20日，在山東省人大常委會辦公廳舉行的新聞發布會上，省人大常委會法工委副主任田丙昆介紹，《條例》共六章59條，主要對完善職業教育管理體制和職業教育體系、優化發展環境、提升辦學質量、強化支撐保障作了規范，亮點頗多。
在完善職業教育體系方面，《條例》明確中職、高職、職業培訓等各類職業教育的內涵、定位和教育主體；整合資源，構建多元辦學格局，明確要求縣（市、區）行政區域內應當至少設置一所職業學校。
優化職業教育發展環境，離不開大力提高社會認可度。對此，《條例》在職教普教融通、考試招生、公平就業等方面作出明確規定。暢通考試招生渠道，省人民政府完善職業教育考試招生制度，科學確定職業技能考試成績在錄取中所占權重；有關學校在招生計劃中逐步擴大相應比例，專門招收職業學校畢業生；對技能大賽優秀選手和有突出貢獻的技術技能人才，經高等學校考核合格，可以按照有關規定破格錄取。在創造公平的就業環境上，條例規定，職業學校畢業生在落戶、參加公務員招錄、參加企業事業單位招聘、職稱評聘、職務職級晉升等方面，與同層次普通學校畢業生享有平等機會；用人單位不得設置妨礙職業學校畢業生平等就業、公平競爭的報考、錄用、聘用條件。
在提升職業教育辦學質量上，山東將開展多種形式的境外辦學，打造班墨學院等國際職業教育品牌。完善激勵制度，職業學校開展校企合作等取得的收入，50%以上的收支結余可以用于支付教師、企業專家、外聘人員和受教育者的勞動報酬，也可以作為績效工資來源，符合國家規定的可以不受績效工資總量限制。
